• Перейти на главную страницу
  • Вернуться назад

  • ПРАВИЛА ЗАПОЛНЕНИЯ АНКЕТ

    Анкета - один из наиболее важных письменных документов, презентующий кандидата на рабочее место.

  • Получая анкету для заполнения, попросите две копии.
  • Если это невозможно, сделайте несколько ксерокопий чистого бланка. Они понадобятся Вам в качестве черновика, чтобы окончательный вариант был заполнен безукоризненно, без ошибок и помарок.

  • Для заполнения анкеты Вам пригодится чистая бумага, надежная ручка и документы, подтверждающие Ваше образование и опыт работы.


  • Обратите внимание на наличие инструкции по заполнению анкеты.

  • Инструкция может содержать требования к оформлению ответов, информацию о временном ограничении работы с анкетой, просьбу использовать чернила определенного цвета и др. Старайтесь выполнять инструкцию точно.

  • В вопросах открытого типа продумайте и пропишите развернутый ответ.

  • Постарайтесь, чтобы он был четкий и ясный. Не ограничивайтесь словами «да» или «нет».

  • Заполняйте все графы анкеты.

  • Если вопросы не имеют к Вам отношения, пишите "нет", "не имеется", "не был" и т.д. Это даст понять, что Вы не пропустили, сознательно или непреднамеренно, ни одного вопроса.

  • Если некоторые вопросы касаются информации, которую, Вам не хотелось бы разглашать, рекомендуется все же писать правду.

  • Подобные данные легко проверить, и в этом случае их сокрытие будет расценено не в Вашу пользу.

  • Постарайтесь зафиксировать в анкете ценную информацию, касающуюся Вашей квалификации, причем не только по специальности, но и в других областях (умение пользоваться факсом, компьютером).


  • Помните, что анализ анкетных данных дает массу полезной и важной информации для работодателя, поэтому не пренебрегайте внимательным и вдумчивым заполнением анкет.